[정규직] React Native 개발자 (Engineering Squad)

🎁 2025 상반기 한정 Special Welcome Package

• 코딩테스트 통과 후 인터뷰 진행 시,
• 30만원 상당(세전)의 과제비를 지급해 드립니다.
• (※ 채용 전형 종료 후, 최종 결과 안내 시점에 맞춰 별도 안내 및 지급 예정)
• 최종 합류 시, 아래 옵션 중 택 1
• 사이닝 보너스 (최대 1억원)
• 더 큰 규모의 스톡옵션 패키지
• 타 채용 플랫폼을 통한 지원자의 경우, 사이닝 보너스는 해당 플랫폼 수수료를 제외한 금액으로 지급됩니다.
• 본 프로모션은 2025년 상반기 한정으로 운영되며,
• 정해진 채용 인원이 충원되면 사전 고지 없이 종료될 수 있습니다.
• 실제 웰컴 패키지 금액은 최종 처우 협의 시점에 안내드립니다.

주요 업무

• 클래스101의 모바일 클라이언트 개발
• 클래스101 디자인 시스템의 RN 라이브러리 개발

자격 요건

• 모바일 어플리케이션 개발 경력 3년 이상 혹은 그에 준하는 실력을 갖추신 분
• RN 개발 경력 1년 이상
• 안드로이드, iOS의 UI/UX 가이드라인에 대한 이해가 높은 분
• Detox, Maestro 혹은 RNTL 등, RN 환경에서 테스트 작성 경험이 있으신 분

우대 사항

• React Native 앱의 CPU Ticks 및 render 최적화 경험이 있는 분
• react-native-reanimated 등을 활용해서 애니메이션 구현한 경험이 있는 분
• 프로덕션 레벨에서 RN 네이티브 모듈을 직접 만들어 사용한 경험이 있는 분

기술 셋

- App: Expo, GraphQL, Kotlin, Swift, TypeScript, Obj-c, Fastlane, Gradle, Cocoapods

Engineering Squad 소개

Engineering Squad는 클래스101의 안정적인 성장을 위한 기술 기반을 구축하는 조직입니다. 결제/정산 시스템부터 개발 인프라까지, 서비스의 근간이 되는 핵심 시스템을 책임집니다.

Payment & Payout

복잡한 결제와 정산의 모든 것을 책임지는 팀입니다. 다양한 PG사 연동, 쿠폰 및 프로모션 처리, 구독 결제 시스템 등을 개발하고 있습니다. 크리에이터와 업체에 대한 정산 시스템을 자동화하여 수익 창출의 핵심 엔진을 만들어갑니다. 특히 정기결제 시스템 모듈 확장을 통해 안정적이고 유연한 구독 서비스를 지원합니다.

Platform & Infrastructure

서비스의 기술적 기반을 담당하는 팀입니다. 웹 성능 최적화, 개발자 생산성 향상을 위한 도구 개발, 데이터 파이프라인 구축 등을 수행합니다. CI/CD 고도화와 테스트 자동화를 통해 안정적인 배포 환경을 제공하며, AWS 클라우드 인프라를 효율적으로 운영하여 서비스의 확장성과 안정성을 확보합니다.

우리는 이렇게 일합니다

Kanplan

클래스101 제품 조직은 칸반을 기반으로 백로그 관리를 추가한 칸플랜(Kanplan) 방식으로 일합니다. 칸플랜의 워크플로우는 크게 백로그, 해야 할 일, 진행 중, 리뷰 중, 완료로 구분됩니다.

• 백로그: 제품 관리자가 제품의 비전과 목표를 기반으로 생성한 티켓들과, 다양한 이해관계자들로부터 수집한 요구사항들을 정리한 리스트입니다. 백로그에는 기능 개발, 버그 수정, 기술 부채 등이 포함됩니다.
• 해야 할 일: 요구 사항을 구체적으로 정의된 작업들의 목록입니다. 우선순위에 따라 정렬되어 있으며, 팀원들은 해야 할 일의 가장 위에서부터 작업을 진행합니다.
• 진행 중: 엔지니어가 개발 진행 중인 작업들입니다. 이 목록을 보는 것만으로 팀에서 진행 중인 모든 작업들을 파악할 수 있습니다.
• 리뷰 중: 코드 리뷰, QA, 테스트 등을 진행 중인 작업들입니다. 작업이 이 목록에 있다면 출시가 임박했음을 의미합니다.
• 완료: 최종 사용자가 사용할 수 있도록 출시가 완료된 작업들입니다.

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백로그 그루밍

제품 관리자와 엔지니어 혹은 테크 리드 매니저는 주기적으로 백로그를 검토하고, 요구 사항을 구체적으로 정의하고, 우선순위를 지정해 해야 할 일로 옮기는 백로그 그루밍 미팅을 가집니다.

진행 중인 작업 제한

진행 중, 리뷰 중 상태인 작업 개수를 팀 내 엔지니어의 수보다 작게 제한합니다. 진행 중인 작업 제한은 완료 상태로 오랫동안 이동하지 못하는 작업들을 식별하고, 팀 전체가 이 문제를 해결하도록 돕습니다.

온콜 시스템

클래스101 엔지니어링 팀은 긴급한 장애에 즉시 대응하고, 다른 엔지니어들이 개발 업무에 집중할 수 있도록 일주일 단위의 온콜 시스템을 운영합니다. 매주 팀마다 1명의 엔지니어가 장애 대응과 서비스 요청 처리를 전담합니다.

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장애 대응

온콜 엔지니어는 장애 발생 시 가장 먼저 대응하고, 원인을 파악해 재발하지 않도록 수정해야 합니다. 이를 위해 온콜 기간 동안 항상 장애 제보 채널과 시스템 경보 채널을 주시하고, 24시간 대기 상태로 있어야 합니다.

서비스 요청 처리

온콜 기간 동안 정규 업무는 중단되고, 서비스 요청 처리를 전담합니다. 서비스 요청 채널에서 다른 팀 구성원들의 질문, 데이터 수정 요청 등을 신속하게 처리합니다. 온콜 엔지니어가 모든 서비스 요청을 담당하면 다른 엔지니어들이 컨텍스트 스위칭 없이 개발에 집중할 수 있고, 새로 합류한 엔지니어도 전체 도메인을 빠르게 파악할 수 있게 됩니다.

대기 급여

• 온콜 엔지니어는 근무 시간 외에도 항상 대기 상태로 있어야 하므로, 온콜 기간 동안은 25만원의 대기 급여를 추가로 지급합니다.

채용 프로세스

• 서류 심사
• 온라인 코딩 테스트 (테스트 기한 5일)
• 1차 코딩 인터뷰 (1:1로 1시간 진행)
• 2차 코딩 인터뷰(1:1로 1시간 진행)

*하루에 최대한 진행할 수 있도록 일정을 잡아드리고 있으나 인터뷰어와의 일정조율이 어려운 경우는 일자를 나눠서 진행하게 됩니다.

• 컬쳐 인터뷰 (각 1시간)
• 레퍼런스 체크

*컬처 인터뷰와 레퍼런스 체크는 병렬적으로 진행합니다.

기타 안내

채용 형태

• 정규직 (수습 3개월 포함)

참고 사항

• 이력서에 사진을 첨부하지 않습니다
• 모든 첨부 파일은 PDF로 제출해 주세요